dem 1. Januar 2025 mit dem neuen Tarifvertrag attraktive Arbeitsbedingungen. Diese wurden von der Paritätischen Tarifgemeinschaft e.V. und ver.di ausgehandelt. Mitarbeit in einem Verein, der zusammen
nach Qualifikation, 30 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche). Für Ihre Zukunft sorgen wir mit einer betrieblichen Altersvorsorge , vermögenswirksamen Leistungen und einem attraktiven Arbeitgeberzuschuss zur Entgeltumwandlung
Wohnmöglichkeiten in einem unserer Appartements München-Zulage Attraktive und faire Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des Deutschen Caritasverbandes und zusätzliche Jahressonderzahlungenc
, Verantwortungsbewusstsein und gute Kommunikationsfähigkeiten. Unser Angebot Langfristige berufliche Perspektiven in einem attraktiven KlinikverbundAttraktive Tätigkeit in einem hoch motivierten und kollegialen
Regelmäßige Fallbesprechungen und Teamsupervision Attraktive und faire Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des Deutschen Caritasverbandes und zusätzliche Jahressonderzahlungen, sowie diverse
in einem freistehenden Haus mit großem Garten Die Chance, unsere teilbetreute WG sowie das Team gemeinsam mit zwei Kolleginnen zu gestalten Attraktive und faire Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR
und vielseitiger Arbeitsplatz in einer großen sozialen Organisation Kostenlose Verpflegung im Dienst Attraktive und faire Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des Deutschen Caritasverbandes
Möglichkeit eines vergünstigten Jobtickets für MVV und DB Münchenzulage Attraktive und faire Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des Deutschen Caritasverbandes und zusätzliche
Kostenlose Verpflegung im Dienst Münchenzulage Attraktive und faire Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des Deutschen Caritasverbandes und zusätzliche Jahressonderzahlungen Soziale Leistungen
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Interessanter und vielseitiger Arbeitsplatz in einer großen sozialen Organisation Kostenlose Verpflegung im Dienst Attraktive und faire Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des Deutschen
Attraktive und faire Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des Deutschen Caritasverbandes und zusätzliche Jahressonderzahlungen Soziale Leistungen, wie betriebliche Altersvorsorge, Beihilfe
positive Einstellung zum Dienst bei einem kirchlichen Träger Unser Angebot Interessanter und vielseitiger Arbeitsplatz in einer großen sozialen Organisation Attraktive und faire Vergütung gemäß
Attraktive und faire Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des Deutschen Caritasverbandes und zusätzliche Jahressonderzahlungen Heim- und schichtspezifische Zulagen, Münchenzulage, Zusatzurlaub
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in einem unserer Appartements Münchenzulage Attraktive und faire Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des Deutschen Caritasverbandes und zusätzliche Jahressonderzahlungen Ihre aussagekräftige
und Wahrnehmungsförderung Aktive Teilnahme an Teamgesprächen, Lehrerkonferenzen und Supervisionen Prozessorientierte Weiterentwicklung des Konzeptes der Stütz- und Förderklasse Regelmäßige Weiterentwicklung attraktiver
und die Bereitschaft, die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit aktiv zu unterstützen. Wir bieten Ihnen attraktive tarifliche Vergütung nach BAT-KF betriebliche Altersvorsorge (KZVK
Weiterbildung Führerschein Klasse B und ein eigenes Fahrzeug Das erwartet Sie: attraktive tarifliche Vergütung nach AVR Bayern (E 10) mit Jahressonderzahlung und Familienbudget viele Extras für Mitarbeitende
und die Bereitschaft, die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit aktiv zu unterstützen. Wir bieten Ihnen attraktive tarifliche Vergütung nach BAT-KF betriebliche Altersvorsorge (KZVK) Sie werden bei der Kirchlichen
und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag umzusetzen und zu leben einen Pkw-Führerschein mitbringen ##4## Bei uns erwartet Sie... eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit diversen Zulagen
Sie... eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit diversen Zulagen, überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Zuschuss
-/Weihnachtsgeld, Fahrkostenzuschuss 30 Tage Urlaub nach der Probezeit monatlicher steuerfreier Sachbezug über die Edenred-Karte die Mitarbeiter werben Mitarbeiter 500€ attraktive Angebote bei Top-Anbietern
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Möglichkeit eines vergünstigten Jobtickets für MVV und DB Münchenzulage Attraktive und faire Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des Deutschen Caritasverbandes und zusätzliche
und Sehbehinderung. Sie bringen sich gerne mit eigenen Ideen ein und bekommen dadurch viel Gestaltungspielraum bei Ihrer Arbeit. Sie erhalten einen attraktiven Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung gemäß
. Wenn Du Kindern eine Perspektive geben und ihnen ein Lächeln ins Gesicht zaubern möchtest, dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Das bieten wir unbefristetes Arbeitsverhältnis 30 Urlaubstage attraktive
Wohnmöglichkeiten in einem unserer Appartements Münchenzulage Attraktive und faire Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des Deutschen Caritasverbandes und zusätzliche Jahressonderzahlungen
eine Perspektive geben und ihnen ein Lächeln ins Gesicht zaubern möchtest, dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Das bieten wir unbefristetes Arbeitsverhältnis 30 Urlaubstage attraktive, übertarifliche
und vielseitiger Arbeitsplatz in einer großen sozialen Organisation Flexible, eigenständige Arbeitszeitgestaltung Attraktive und faire Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des Deutschen
- und Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktive und faire Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des Deutschen Caritasverbandes und zusätzliche Jahressonderzahlungen Soziale Leistungen wie betriebliche Altersvorsorge
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und unterstütze Menschen mit Behinderungen dabei, ihren Alltag selbstbestimmt und aktiv zu gestalten. Das bieten wir unbefristetes Arbeitsverhältnis 30 Urlaubstage attraktive, übertarifliche Vergütung
Prämienzahlungen (bis zu 2000 Euro) für jede lieb gemeinte Empfehlung von dir an Freunde / Bekannte / Verwandte Attraktive Mitarbeiterrabatte bei Top Marken durch Corporate Benefits (Mode, Sport, Reisen
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€ KilometerpauschaleEine betriebliche AltersvorsorgeEin attraktives Prämiensystem (z.B. Mitarbeiter werben Mitarbeiter)Mitarbeitervorteile: Corporate benefits Deine Aufgaben Du betreust liebevoll
zu werden, sollte dir eine Einrichtung besonders gut gefallen Sicher dir zusätzliche Prämienzahlungen (bis zu 2000 Euro) für jede lieb gemeinte Empfehlung von dir an Freunde / Bekannte / Verwandte Attraktive Mitarbeiterrabatte bei Top
Träger in der Sozialwirtschaft in Berlin bieten wir Fachkräften nicht nur breite Entwicklungschancen, sondern auch vielfältige Arbeitgeberleistungen: attraktive Vergütung nach Haustarifvertrag in Anlehnung
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International Academy Persönliche Gesundheitskarte mit tollem Leistungspaket Attraktive Vergütung Zusätzliche Erholungstage Externe Rabatte bei Corporate BenefitsDas könnte passen
Wir freuen uns, wenn wir Interesse geweckt haben. Schicken Sie uns Ihre Bewerbung oder kontaktieren Sie uns für ein erstes Gespräch. attraktive Altersversorgung Vermögenswirksame Leistungen persönliches
, Freizeit und Familie kollegiales Miteinander in einem aufgeschlossenen, motivierten Team viel Raum zur Mitgestaltung der Tätigkeiten, bspw. der Entwicklung von Gruppenangeboten eine attraktive
Sie: attraktive tarifliche Vergütung nach AVR DWBO zzgl. Tariferhöhung in 2025 um insgesamt 7,5 % sowie Jahressonderzahlung (im November und Juni) Zulage für diese Entgeltgruppe attraktive Schichtzuschläge
gesundheitliche Eignung für die Tätigkeit die Fähigkeit zur selbstständigen Arbeit und zur Kooperation auch im Team einen sicheren Umgang mit dem PC (Windows, Office) Das erwartet Sie: attraktive tarifliche
der Eingliederungshilfe Führungskompetenz und Organisationstalent eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise gute Kommunikationsfähigkeit Führerschein Klasse B Das erwartet Sie: attraktive tarifliche Vergütung
Bereitschaft zur Fortbildung Führerschein Klasse B wünschenswert Das erwartet Sie: attraktive, tarifliche Vergütung nach AVR DWBO mit Tariferhöhung in 2025 um insgesamt 7,5 % sowie Jahressonderzahlung
sind sich mit den christlichen Werten identifizieren und diese auch im Alltag leben ##4## Bei uns erwartet Sie... eine umfassende Einarbeitung und Begleitung mit Supervision eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD